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Software 100% web de control horario que garantiza el cumplimiento del RD 8/2019. Evita sanciones de 751€ a 7.500€ según la gravedad de la infracción con nuestro sistema certificado.

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¿Por Qué Necesitas Control Horario YA?

El Real Decreto 8/2019 obliga a TODAS las empresas a registrar la jornada laboral. El incumplimiento es una infracción GRAVE.

Sanciones de 751€ a 7.500€

Según LISOS art. 40 para infracciones graves. La cuantía se aplica por infracción, pudiendo multiplicarse según circunstancias.

Registro Diario Obligatorio

Hora exacta de entrada y salida. Todos los empleados, incluido teletrabajo.

Conservación 4 Años

Los registros deben guardarse mínimo 4 años para inspecciones.

Sistemas Biométricos Desaconsejados

La AEPD sanciona el uso de huella/facial para control horario salvo casos excepcionales con justificación legal clara y análisis de proporcionalidad.

Cumplimiento RGPD

Protección de datos personales garantizada según normativa europea.

Todo lo que Necesitas para Cumplir

Sistema completo diseñado específicamente para cumplir la normativa española

Fichaje desde Navegador

Ficha desde cualquier ordenador con navegador web. Acceso desde casa, oficina o teletrabajo. Sistema anti-fraude incluido.

100% Legal

Cumple RD 8/2019, RGPD y recomendaciones AEPD. Registro diario con hora exacta. Auditoría completa.

Vacaciones y Permisos

Solicita y aprueba vacaciones, permisos, bajas y ausencias. Flujo de aprobación automático. Calendario visual integrado.

Informes Avanzados

Exporta a PDF, Excel y CSV. Informes diarios, semanales y mensuales. Listos para Inspección de Trabajo.

Horarios Flexibles

Define turnos, horarios rotativos, jornadas intensivas. Festivos personalizados. Cálculo automático de horas extra.

Control de Horas Extra

Cálculo automático de horas extraordinarias. Alertas y notificaciones. Exportación para nóminas.

Seguridad RGPD

Encriptación de datos. Auditoría completa de accesos. Cumplimiento garantizado con protección de datos.

Multiempresa

Gestiona varias empresas desde un panel. Datos aislados y seguros. Facturación centralizada.

Soporte Premium

Soporte en español por email y teléfono. Videollamadas de formación. Base de conocimiento completa.

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Preguntas Frecuentes

Todo lo que necesitas saber sobre control horario

¿Es realmente obligatorio el control horario?
Sí, desde mayo de 2019 todas las empresas están obligadas por el Real Decreto-ley 8/2019 a llevar un registro diario de la jornada laboral de todos sus empleados. El incumplimiento se considera infracción grave y conlleva sanciones de 751€ a 7.500€.
¿Qué pasa si no tengo control horario?
La Inspección de Trabajo puede sancionarte con multas de 751€ a 7.500€ por infracción grave. Además, dificulta la gestión interna, el cálculo de horas extra y puede generar conflictos laborales. Es mejor prevenir que curar.
¿Puedo usar Excel o papel para el control?
Técnicamente sí, pero no es recomendable. Un sistema manual es más propenso a errores, manipulación, pérdida de datos y no cumple con las garantías de auditoría necesarias. Un software especializado te protege mejor ante inspecciones.
¿Funciona para empleados en teletrabajo?
Absolutamente. El sistema funciona desde cualquier navegador con acceso a internet. Los empleados pueden fichar desde casa, la oficina o donde estén trabajando. Sistema anti-fraude y geolocalización opcional incluidos.
¿Cuánto tiempo debo conservar los registros?
La ley obliga a conservar los registros de jornada durante 4 años. Nuestro sistema guarda automáticamente todo el historial de forma segura y accesible, listo para presentar en caso de inspección.
¿Puedo usar huella dactilar o reconocimiento facial?
Los sistemas biométricos (huella, facial) están altamente desaconsejados por la AEPD para control horario. Su uso solo se justifica en casos muy excepcionales con análisis de necesidad, proporcionalidad y alternativas menos intrusivas. La AEPD ha sancionado numerosos casos. Nuestro sistema usa métodos seguros y conformes.

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